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Sekretär/in (m/w/d) für Bereichsleiter

Sekretär/in (m/w/d) für Bereichsleiter

Reference Number:
Contact:
Mareike Schmitt
Miriam Müller
Location:
Winnenden, Germany
Status:
Active

Unser Kunde, die Alfred Kärcher SE & Co. KG, ist als deutsches Familienunternehmen mit mehr als 12.000 Beschäftigten und kontinuierlich zweistelligen Wachstumsraten in rund 70 Ländern Weltmarktführer in der Produktion, der Entwicklung und dem Vertrieb von Reinigungslösungen. Regelmäßige Auszeichnungen für Qualität und Design seiner Produkte sind das Ergebnis einer Innovationskultur, in der unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein großgeschrieben werden. Werden auch Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte.

Zur Verstärkung des Doppelsekretariats für den Bereichsleiter Sales Professional Channels besetzen wir in der Unternehmenszentrale in Winnenden bei Stuttgart die Position als

Sekretär/in (m/w/d)

für den Bereichsleiter Sales Professional Channels

Aufgabe

Zu dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabe nah an den Entscheidungsprozessen gehören:

  • Die Terminkoordination des Bereichsleiters,
  • Reiseplanung und Reisekostenabrechnung,
  • Selbstständige E-Mail-Korrespondenz und Telefonkommunikation in deutscher und englischer Sprache,
  • Bearbeitung des E-Mail Posteingangs der Bereichsleitung,
  • Organisation von mehrtägigen  internationalen Veranstaltungen und Meetings,
  • Datenaufbereitung und Erstellung von Auswertungen und Präsentationen,
  • Unterstützung bei der Umsatzplanung und Budgeterstellung.

Qualifikation

Für diese spannende und vielseitige Tätigkeit bringen Sie mit:

  • Eine einschlägige Berufsausbildung, z.B. als Europasekretär / Europaassistent (m/w/d) oder als Bürokauffrau / Bürokaufmann,
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariat – idealerweise in einem internationalen Vertriebsumfeld,
  • Routinierter Umgang mit MS Office, SAP vorteilhaft,
  • Ausgeprägte und verbindliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil,
  • Planungs- und Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Serviceorientierung.

Perspektiven

Es erwartet Sie ein dynamisch wachsendes  und international erfolgreiches Unternehmen mit einer kooperativen Unternehmenskultur, einem partizipativen Führungsverständnis und ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven.

Bewerbung

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben unter der Bezugsnummer Bip4001 per E-Mail an candidates@interpool-hr.com. Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Miriam Müller und Frau Mareike Schmitt gerne unter Tel.: +49 (0)30 40 50 416-25 zur Verfügung.