Interpool

... intercultural. skills. assessment.

Geschäftsführer (m/w/d) für interpool

Geschäftsführer (m/w/d) für interpool

Reference Number:
Contact:
Anne Schwarz
Location:
Berlin + Stuttgart, Germany
Status:
Active

Seit 2017 gehören wir mit unserer Personal- und Unternehmensberatung interpool zur Kärcher–Gruppe, dem Stuttgarter Weltmarktführer für Reinigungstechnik.In dieser Zeit haben wir unser Dienstleistungsspektrum auf drei Bereiche ausgebaut: Klassische Personalsuche, Recruitment Process Outsourcing sowie eignungsdiagnostische Trainings und Beratung (vor allem Assessment Center und Potenzialanalysen). Neben unserem Mutterkonzern arbeiten wir für ein breites Spektrum an mittelständischen Unternehmen, Großkonzernen und NGOs und verzeichnen – nicht zuletzt aufgrund unserer Profilierung auf dem Gebiet der internationalen und agilen Personalauswahl – zweistellige Wachstumsraten.

 

In dieser spannenden und vielseitigen Aufgabe am Standort Berlin – mit häufiger Präsenz in Stuttgart - leiten Sie das Unternehmen und seine aktuell 22 Mitarbeiter*innen in allen Themenfeldern, insbesondere aber durch:

  • Sales & Business Development, also Kundenbeziehungspflege, Networking, Neukundenansprache, Marketing sowie kennzahlenbasierte Weiterentwicklung unseres Angebotsspektrums;
  • Die Führung des Management–Teams, Leitung der Themen Finanzen, Controlling & IT sowie Steuerung des strategischen Account Managements zum Mutterkonzern;
  • Die kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie inklusive unserer einzigartigen Unternehmenskultur.


Was wir suchen:

  • Relevante Führungs-, Vertriebs- und Business Development-Erfahrung in einer Personal- oder Unternehmensberatung;
  • Sehr willkommen wäre uns eine inhaltliche Expertise in einem der folgenden Gebiete: Personal / HR, Recruiting, Interkulturelles Management, Unternehmensstrategie, Innovation & Agilität;
  • Am wichtigsten ist aber Ihr Knowhow in den beschriebenen Tätigkeiten in Verbindung mit internationaler Arbeitserfahrung;
  • Ansonsten wünschen wir uns das von Ihnen, wofür wir auch bei unseren Kunden einstehen: Offenheit, Vielfalt, Neugier, Selbstreflexion und die kommunikative Kompetenz, auch in schwierigen Momenten nützliche Lösungen zu finden.


Bei interpool finden Sie:

  • Eine frei am Markt operierende In-House-Beratung, in der sich die Chancen eines Start-Ups mit den Vorzügen eines Traditionsunternehmens verbinden;
  • Ein klimaneutrales und auch darüber hinaus Nachhaltigkeit ernst nehmendes Unternehmen, das die Welt in Zusammenhängen sieht und Wachstum nicht nur materiell begreift;
  • Einen hohen qualitativen Anspruch, der sich nicht zuletzt aus unseren Büchern zur „Internationalen Personalauswahl“ sowie zur „Agilen Personalauswahl“ speist.

 

Bewerbung:

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben unter der Bezugsnummer Bip4032 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und eines möglichen Startdatums direkt über unsere Webseite oder per E-Mail an job.wfe7d@interpool.recruitee.com. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Schwarz gerne unter Tel.: +49 (0)30 40 50 416-14 zur Verfügung.